公司党委召开“找差距、抓落实,立行立改,推动企业高质量发展”专题研讨会

[文章摘要] 8月1日,公司党委在2311会议室召开“找差距、抓落实,立行立改,推动企业高质量发展”专题研讨会。公司党委书记、董事长蒙贵飞出席并主持会议,公司领导班子成员黄深红、黄远奇、廖宏福、谢鸿卫、郑毅、牙高峰、邱秋华参加。

81日,公司党委在2311会议室召开“找差距、抓落实,立行立改,推动企业高质量发展”专题研讨会。公司党委书记、董事长蒙贵飞出席并主持会议,公司领导班子成员黄深红、黄远奇、廖宏福、谢鸿卫、郑毅、牙高峰、邱秋华参加。

蒙贵飞传达学习习近平总书记在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话精神和集团公司党委书记、董事长金宁运在集团公司“不忘初心、牢记使命”主题教育立行立改暨建安企业管理工作座谈会上的讲话精神。同时,反馈了公司职工对公司领导班子及班子成员在理论学习、思想政治、干事创业、解决难题、清正廉洁等方面的意见和建议。

蒙贵飞表示,主题教育目前已经到了整改落实、解决突出问题的阶段。围绕“找差距、抓落实,立行立改,推动公司高质量发展”工作开展,他要求:一是提高政治站位,勇于自我革命抓问题整改。要坚持问题导向,坚持效果导向,对症下药,真刀真枪解决问题。要结合工作实际,把主题教育的各项部署落到实处,聚焦工作思路措施不当、指导推动工作不力以及形式主义、官僚主义等方面的问题,找准切入点,明确目标任务、责任主体、进度时限和工作措施,以解决实际问题的成效为衡量标准,逐条逐项推进落实,确保主题教育成效。二是树立危机意识,敢于认领责任抓问题整改。公司领导班子成员要时刻保持警醒,进一步增强危机感、责任感,进一步认清当前公司发展面临的内外形势,要深刻认识到“不进则退”,发展是解决一切问题的关键,要敢于刀刃向内、自我革新,按照各自分工职责,带头整改落实,发挥表率作用。三是围绕改革发展,善于统筹安排抓问题整改。坚定发展信心,通过加快发展解决存在的突出问题。把主题教育问题整改纳入公司高质量发展总体布局,统筹抓好企业创新发展、基础管理各项工作。要强化制度建设,建章立制,强化制度执行力,提高企业管理水平;要坚持以人民为中心的发展理念,积极回应并解决职工群众关心关注、反映强烈的问题,切实为职工群众办实事办好事。

蒙贵飞强调,实现企业高质量发展是国有企业领导人员的职责使命,要自觉守初心、担使命,自觉践行“担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣”理念,切实以自我革命的精神和刀刃向内的勇气抓好整改落实,以高质量发展成效检验主题教育成效,为圆满完成公司2019年初既定目标而努力奋斗。

会上,公司领导班子成员分别结合各自调研情况,重点针对这次征求意见中涉及领导班子的15条意见和建议,逐条进行了讨论,分解责任,提出解决思路,研讨下一步整改措施。

公司组织人事处、办公室负责人,主题教育领导小组办公室成员参加会议。

(田书宇)

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会议现场



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